Публікації

Показано дописи з Січень, 2019

УЧАСТЬ МОЛОДІ В ПРОЦЕСІ ПРИЙНЯТТЯ РІШЕНЬ

Зображення
29 січня  2019  року   відбулось чергове  засідання   Центру Правової  Інформації   «  Молодь.  Право.  Закон»

Гостями інформаційного експресу «Участь молоді  в  процесі прийняття  рішень» були :  юрист громадської  приймальні  ГО  МАRТ  Дмитро  Науменко та студенти  четвертого  курсу  КТКТ  ЧНТУ.
Сьогодні в умовах децентралізації в Україні головна увага зосереджена на розвитку місцевих громад.
А справжній розвиток вимірюється в першу чергу мірою свободи людини, повагою до людської гідності та створенням можливостей для самовизначення, створенням умов для реалізації  громадянських, політичних, економічних та культурних прав.
Спікер  зробив   наголос  на тому,  що  активна  участь молоді  у процесах прийняття важливих рішень  та вирішенні  проблем в громадах , де вони проживають, має важливе значення  у процесі  розбудови відкритого,  демократичного суспільства.
Під час зустрічі присутні активно обговорювали такі теми:
·що  значить саме поняття  « місцева демократія»;  ·як визначається   ка…

МОЗ РОЗПОЧИНАЄ ІНФОРМАЦІЙНУ КАМПАНІЮ «ПАЦІЄНТ МАЄ ПРАВО»

Зображення
Кожен українець має знати свої права і відстоювати їх. Це - важлива риса насправді вільної і демократичної держави. У центрі системи охорони здоров’я мають бути інтереси життя та здоров’я пацієнтів, а не оплата ліжко-місць у медзакладах. Побудова такої пацієнт-орієнтованої системи є кінцевої метою масштабної трансформації охорони здоров’я, яку зараз втілює команда МОЗ України. Права пацієнтів закріплені у найвищих законах країни: Конституції України, Цивільному кодексі України та Законі України "Основи законодавства України про охорону здоров'я":
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2801-12
ПАЦІЄНТ МАЄ ПРАВО:
·на медичні профілактичні заходи; ·на доступність у галузі охорони здоров'я; ·на згоду на медичне втручання та право на відмову від медичного втручання; ·на свободу вибору в галузі охорони здоров'я, а саме:
Øправо на вільний вибір лікаря; Øправо на заміну лікаря; Øправо на вибір методів лікування відповідно до рекомендацій лікаря; Øправо на вибір закладу охорони здоров&…

ПІЛЬГОВИЙ ПЕРІОД МИТНОГО ОФОРМЛЕННЯ АВТО НА ІНОЗЕМНІЙ РЕЄСТРАЦІЇ

Зображення
УВАГА!Чернігівська митниця ДФС звертає увагу, що відповідно до частини 8 Закону України від 08.11.2018 № 2611-VIII
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2611-19
«Про внесення змін до Податкового кодексу України щодо оподаткування акцизним податком легкових транспортних засобів»
пільговий період дії ставки акцизного податку (коефіцієнт 0,5) для митного оформлення легкових транспортних засобів діє протягом 90 календарних днів з дня набрання чинності цим Законом, тобто до 22 лютого 2019 включно.
Додатково звертаємо увагу, що Тимчасовий порядок виконання митних формальностей під час здійснення митного оформлення транспортних засобів для їх вільного обігу на митній території України, затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 12.12.2018 № 1077
https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1077-2018-%D0%BF

діє до 23 травня 2019 (включно).
З 24 травня 2019 року вступають в дію норми законів України, які посилюють адміністративну відповідальність за правопорушення, пов’язані, зокрема, з порушеннями …

ТУДОВІ ПРАВА ДОНОРА КРОВІ

Зображення
Законодавством про працю встановлена гарантія працівникам, які дають кров або її компонентів для подальшого безпосереднього використання їх для лікування, виготовлення відповідних лікарських препаратів або використання у наукових дослідженнях. 

 Донором може бути будь-який дієздатний громадянин України віком від 18 років, який пройшов відповідне медичне обстеження і в якого немає визначених протипоказань. Питання надання пільг працівникам донорам у випадку здачі крові та її компонентів, врегульовано Законом України «Про донорство крові та її компонентів» від 23 червня 1995 №239 / 95-ВР.    https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/239/95-%D0%B2%D1%80 Законом встановлено за обов’язок керівникам підприємств, установ, організацій безперешкодно відпускати з місця роботи, служби за їх заявами осіб, які є або виявили бажання стати донорами, у дні відповідного медичного обстеження і здавання крові та її компонентів, за винятком випадків, коли відсутність донора на його робочому місці або місці служ…

УВАГА!!! ПРОБНЕ ЗНО-2019

Зображення
Пробне зовнішнє незалежне оцінювання – це добровільне тестування осіб, що мають намір вступати до закладів вищої освіти.
Нормативні документи, що регулюють проведення пробного ЗНО в 2019 році – наказ Міністерства освіти і науки України від 11.12.2015 року № 1277 «Положення про проведення пробного зовнішнього незалежного оцінювання навчальних досягнень випускників навчальних закладів системи загальної середньої освіти»,
http://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0009-16

наказ Українського центру оцінювання якості освіти від 12.10.2018 № 154 «Про проведення пробного зовнішнього незалежного оцінювання в 2019 році».
http://uon.cg.gov.ua/web_docs/2143/2016/02/docs/nakaz-154-vid-12.10.18.pdf
Участь у пробному тестуванні дасть можливість відчути атмосферу зовнішнього незалежного оцінювання та дізнатися про всі етапи його проведення.
РЕЄСТРАЦІЯдля участі у пробному ЗНО триватиме з 08 до 31 СІЧНЯ 2019 року.
Для проходження пробного ЗНО у Чернігівській області необхідно зареєструватися через веб-сайт Київськ…

ЩОДО МІНІМАЛЬНИХ ДЕРЖАВНИХ ГАРАНТІЙ В ОПЛАТІ ПРАЦІ ТА ОБОВ‘ЯЗКІВ РОБОТОДАВЦІВ

Зображення
Конституція України гарантує виплату заробітної плати найманим працівникам на рівні не менше законодавчо встановленого мінімуму.
Розмір мінімальної заробітної плати визначено Законом України від 23 листопада 2018 року № 2629-VIII «Про Державний бюджет на 2019 рік», який набере чинності 1 січня 2019 року. Так, мінімальна зарплата на 1 січня 2019 року становитиме:
 - у місячному розмірі – 4 173 грн;
 - у погодинному розмірі − 25,13 гривень.
 Отже, з 1 січня 2019 року роботодавцем заробітна плата не може нараховуватись жодному найманому працівнику менше 4 173 грн за відпрацьований повний місяць.
Звертаємо увагу, що вищевказана законодавча норма обов’язкова для виконання як юридичним особам, так і фізичним особам – роботодавцям.
Роботодавець зобов’язаний щомісяця нараховувати працівнику за повний відпрацьований місяць заробітну плату не менше встановленого законодавством розміру, який може складатися з окладу, премій, надбавок та інших постійних доплат.
За недотримання вищезазначених вим…